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    作为一名新人，主动向其他人微笑问好打招呼，在办公室里，主动打扫卫生，主动做大家的勤务兵，不会失去什么，反而会对我们大有好处，最起码能提升我们在大家心目中的形象。当然，我们还是要把自己的主要精力放在工作上。当我们把精力全部都投入到自己工作上的时候，我们似乎也就看不到别人的眼神，听不到别人的评价了。而此时，我们也会明白，别人的眼神、态度和评价，此时于我们而言，已经没什么价值了，我们依然是自己。

    在公司工作，就要充分利用公司这一平台，在业务方面加强自身的学习和锻炼，对一些畅销的产品和营销方案进行研究，试着自己动手策划一些产品的改进方案和营销方案，无偿提供给老板。

    如果这些尝试能够通过，并拿到市场进行检验，对我们来说，也是一个锻炼、一个证明。如果方案给公司带来效益，表面上看起来好像是我们吃亏了，但是这个亏我们吃得有价值、有必要，因为我们从中学到了即使花钱也买不到的实践经验。

    吃亏，虽然意味着舍弃与牺牲，但也不失为一种胸怀、一种品质、一种风度。况且，一个人如果总是不择手段地谋取钱财，追名逐利，那么他在世上做人的同时，也必将失去自己的尊严。贪心的人，总是费尽心思去算计别人，在他的热情、仗义与关切的伪装背后，更多的是肆无忌惮地对别人的进攻与伤害。不怕吃亏的人，总是把别人往好处想，在其天真、迂腐、软弱的背后，是一个扩大、宽容的不设防的世界。不怕吃亏的人，才会在一种平和自由的心境中感受到人生的幸福。

    对处于弱势的二十几岁的年轻男人来说，在二十几岁时，吃一些亏是必要的。如果不想吃亏，不甘心吃亏，就可能什么都得不到。

    6.天天有进步，才不至于退步

    男人资本箴言：

    如果身边的人，每天进步一点点，而我们却原地不动，那与之相比，我们则输得很惨！

    管理学中有一个“蝴蝶效应”。纽约的一次风暴，起因是东京有一只蝴蝶在拍翅膀。翅膀的振动波，正好每一次都被外界不断放大，不断被放大的振动波越过大洋，结果就引发了纽约的一场风暴。

    每次一点点的放大，最终会带来“翻天覆地”的变化。成功就是每天进步一点点。成功来源于诸多要素的几何叠加。比如：每天笑容比昨天多一点点；每天走路比昨天精神一点点；每天行动比昨天多一点点；每天效率比昨天提高一点点；每天方法比昨天多找一点点——正如数学中50%×50%×50%=12.5%，而60%×60%×60%=21.6%，每个乘项只增加了10%，而结果却是成倍增长。

    每天进步一点点，听起来好像没有冲天的气魄，没有诱人的硕果，没有轰动的声势，可细细琢磨一下：每天，进步，一点点，那简直又是在默默地创造一个料想不到的奇迹，在不动声色中酝酿一个真实感人的神话。

    有一个叫张俊超的公司员工，他的父母都下岗了，生活很困难。他高中毕业后，因为不想让家里负债给他交学费，不得不放弃上大学的机会，到公司打工，做了一名普通的工人。但是，他不像别的工人那样，拿一份钱，干一份工作，他每天都在工作中不断学习，想办法充实自己，努力改变自己工作的境况。

    他注意到主管每次总要认真检查那些进口商品的账单，由于那些账单用的都是法文和德文，他就在每天上班的过程中仔细研究那些账单，并努力钻研学习与这些商务有关的法文和德文。

    后来，当主管忙不过来时，他就主动要求帮助主管检查。由于他干得实在是太出色了，以后的账单自然就由他接手了。

    过了两个月，他被部门经理叫到办公室。部门经理的年纪比较大，是那里的元老级人物了，他说：“我在这个行业里干了30年，根据我的观察，你是唯一一个每天都在要求自己不断进步、不断在工作中改变自己以适应工作要求的人。从这个公司成立开始，我一直从事外贸这项工作，也一直想物色一个助手。这项工作所涉及的面太广，工作比较繁杂，需要的知识面很广，对人的适应能力要求也特别高。现在，我们选择了你，认为你是一个十分合适的人选，我们相信公司的选择没有错。”

    尽管张俊超对这项业务一窍不通，但是，他凭着对工作不断钻研、学习的精神，使自己的能力不断地提高。半年后，他已经完全胜任这项工作了。一年后，部门经理退休了，经过大家的审议，由他接任了这项职位。