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    三个月时间很快就过去了，到了公司领导做决定两个人谁留下来的时候了。正好是春节刚过，公司党委决定对职工开展一次思想教育活动，宣传材料由黄静和姚瑶两人各写一部分，一个星期拿出初稿，半个月定稿。

    黄静文笔不错，她很快就完成了任务，洋洋洒洒好几篇，一些激励和鼓舞性的语言，听起来很是振奋人心。

    而姚瑶直到最后一天下午才算完成了任务。姚瑶的稿子内容并不是很多，但是，三个月以来在宣传部做“勤杂”的经历以及对公司以前内刊内容的了解，让她的稿子在内容上更有针对性，所有的内容和问题，都是结合公司内部的实际情况及员工的思想动态而言的，语言也不华丽，有些地方甚至用了一些俗语来说明问题。

    宣传部门的领导审核了两人的稿子后，非常意外。本以为黄静可以稳操胜券的他们，在审稿过程中却发现，黄静的稿子，尽管很有文采，却是空洞无物，显得华而不实；而姚瑶的稿子，就公司当前的情况及员工的精神状态进行了细致的分析，并就这些情况，用朴实、通俗的语言有针对性地进行鼓动和激励，内容思路清晰，有血有肉，且鞭辟入里。

    结果自然不言而喻，姚瑶成了公司宣传部的主管，而黄静又重新回到了求职的路上。

    表现自己是很好的，也是必须的，在职场上，在二选一的竞争面前，黄静用先声夺人的方法让自己的才华熠熠闪光，从而引起公司高层的注意。但是，黄静在表现自己的同时，却忽略了公司聘用人才的目的是为了做具体实际的工作，公司需要的是脚踏实地认真做事的人才，而不是只要华而不实的文来。

    办公室是一个小社会，同时也是一个大舞台。在这里，我们需要大胆地表现自己的才华和能力，这对于任何一名职场女性都是必须要做的。但是，我们在表现自己的时候更要注重，表现自己要根据实际情况，要有针对性地进行。即使你确实能够日行千里，而用人单位只需要耕田者，如果你不去表现你耕田的能力，一样属于无用的人才。

    让自己在办公室如鱼得水

    “办公室政治”是一门复杂的学问，是每一个走入办公室的女性需要上的第一课。办公室是一个小社会，在这个小社会里与同事和上司相处，并不比在外面的社会与人打交道简单。但是，就如在外面的社会处理人际关系一样，与同事和上司相处，只要你用心去做，付出你的真诚和爱心，合理运用智慧和技巧，在办公室同样可以如鱼得水。

    做到热情而不暧昧

    热情和微笑是每个人都不会拒绝的，尤其是女人的热情和微笑。虽然职场的压力和激烈的竞争，让人与人之间有了些隔阂，有了些距离，甚至有了一些明争暗斗，于是，办公室气氛往往显得有些压抑和紧张。这个时候，一声热情的招呼，一个温馨的微笑，就如春天里的阳光，让办公室里的每个人都能感受到清新和温暖，没有人会拒绝一个真诚而热情的微笑。

    当然，对于同事间的一些小事情，如果你能够保持足够的热情，效果会事半功倍。比如，同事升迁、结婚、生子等，适时送上一两件小礼物，价值不高，但是能让人长时间受到感动……

    作为一个职业女性，有一点儿需要注意，那就是表达你热情的时候，一定要掌握好一个度。同事之间，无论是同性还是异性，都应该保持一个相对稳定的距离，过分的亲密有时会被别人误解你有所企图。尤其是对待异性同事的时候，更要注意，不可表现得过分热情和亲密，除非你已经对他芳心暗许。否则，你一个迷人的微笑就有可能导致出许多问题，让办公室变成一个不和谐的地方。

    敏于事而慎于言

    “敏于事”，包括你在工作中应尽的一切责任、一切应该做的事，要行动敏捷，效率高；“慎于言”，就是在办公室里不要乱说话，不要说错话，说话时要谨慎，讲究说话的艺术。

    在办公室做事，并不是指你把本职工作做好就万事大吉了，而是要在工作中营造一种融洽的工作环境和气氛。在工作中把你的专业知识发挥到巅峰状态是理所当然，但是工作之外的点滴细节也是不容忽视的。你的工作最终能否做到最好，你的专业水平能否发挥到极致，都与周围同事是否与你配合得融洽和谐有关系。所以，除了“敏于事”以外，还要“慎于言”。